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2019同工同酬最新政策 取消事業(yè)編真的嗎

更新時(shí)間:2023-08-26 19:55:50 高考知識(shí)網(wǎng) www.fqcq.cn

眾所周知,我國有一大事業(yè)編制,從對(duì)個(gè)人的待遇上看,事業(yè)編制和公務(wù)員差不多,所以有很多人都覺得事業(yè)編制挺不錯(cuò),公立醫(yī)院的編制管理就屬于事業(yè)編

據(jù)悉,公立醫(yī)院正在進(jìn)行的人事編制改革,各級(jí)醫(yī)院將會(huì)在一段時(shí)間內(nèi),逐步取消事業(yè)編,推進(jìn)一體化事業(yè)單位人事管理新模式,未來衛(wèi)生人才,同崗?fù)辏觯溉湛纱诂F(xiàn)階段的過渡時(shí)期,事業(yè)編養(yǎng)老金改革施行,老人老制度,新人新辦法,中人逐步過度,護(hù)士有編制和沒編制,主要有以下區(qū)別

第一,檔案歸屬不同

合同護(hù)士檔案由醫(yī)院人事部或者人力資源管理市場保護(hù),編制護(hù)士為本地衛(wèi)建部存檔

第二,工資發(fā)放不同合同

護(hù)士工資為醫(yī)院開支,編制護(hù)士由財(cái)政撥款

第三,工資調(diào)整不同合同

不是按照醫(yī)院工資制度而定,編制護(hù)士由國家衛(wèi)生部門統(tǒng)一制定

第四,保險(xiǎn)繳納不同

合同護(hù)士按照醫(yī)院福利待遇制定,編制護(hù)士有各級(jí)衛(wèi)生部門統(tǒng)一繳納

第五,退休待遇不同

合同護(hù)士領(lǐng)到的是養(yǎng)老保險(xiǎn)金,是退休前每月交保險(xiǎn)的回饋,編制護(hù)士拿退休金,是退休前基本工資的80%以上,未來這些區(qū)別都會(huì)逐一改變,這一類人將全面取消事業(yè)編,同工同酬指日可待